Odile Boyer


De: Odile Boyer
Objet:
directeur général des services (DGS) de l'université de la Polynésie française (groupe III) du 1er juin 2015 au
31 mai 2017
Groupe:
nomination
12 Juin 201512/06/2015
De: Odile Boyer
secrétaire générale odile.boyer@univ-nc.nc
Objet:
de la préparation des actes réglementaires devant être présentés au conseil d'administration puis de leur exécution, de la veille juridique, dans son domaine de compétence, quant au respect du droit applicable, de la préparation des opérations d'inscription administrative et de leur réalisation ; de la gestion et du suivi des dossiers individuels des étudiants ; de l'encadrement des secrétaires pédagogiques et des agents du service des examens, du renseignement des enquêtes nationales correspondantes (SISE, SISE Exam.) ; de la préparation et de la gestion de tous les actes de scolarité (jurys, diplômes, règlements pédagogiques, plannings des examens...), de la production d'études et analyses nécessaires au suivi des étudiants et à la stratégie de l'établissement, de la participation technique aux travaux d'élaboration des bilans et des contrats d'établissement. Placé sous l'autorité du secrétaire général, il exerce ses missions en étroite collaboration avec la direction de l'université, les directeurs de départements, et les partenaires institutionnels (vice-rectorat, collectivités locales)
Profil
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à
Groupe:
conseil_administration
charge
11 Juin 200911/06/2009
De: Odile Boyer
secrétaire générale, tél. 00 687 26 58 02
Objet:
toutes les missions liées à la gestion des personnels BIATOSS, des enseignants et enseignants-chercheurs et des enseignants vacataires
En lien avec l'équipe présidentielle et la cellule de contrôle de gestion, il contribue à définir les outils de suivi et de pilotage de la masse salariale et des emplois dans la perspective de l'accès de l'université de la Nouvelle-Calédonie aux compétences élargies
prévues par la loi L.R.U. du
10 août 2007
Ce poste requiert une bonne connaissance du système éducatif ; une expérience antérieure dans la gestion des personnels dans un établissement d'enseignement supérieur serait souhaitable
L'attention du candidat est appelée sur les conditions de vie liées à l'éloignement du territoire métropolitain et sur les capacités du candidat à intégrer les spécificités locales
Cet emploi bénéficie d'une N.B.I. de 26 points
Groupe:
charge
15 Septembre 200815/09/2008
De: Odile Boyer
secrétaire générale, odile.boyer@univ-nc.nc
Objet:
toutes les missions liées à la gestion des personnels BIATOSS, des enseignants et enseignants-chercheurs et des enseignants vacataires
En lien avec l'équipe présidentielle et la cellule de contrôle de gestion, il contribue à définir les outils de suivi et de pilotage de la masse salariale et des emplois dans la perspective de l'accès de l'université de la Nouvelle-Calédonie aux compétences élargies
prévues par la loi L.R.U. du
10 août 2007
Ce poste requiert une bonne connaissance du système éducatif ; une expérience antérieure dans la gestion des personnels dans un établissement d'enseignement supérieur serait souhaitable
L'attention du candidat est appelée sur les conditions de vie liées à l'éloignement du territoire métropolitain et sur les capacités du candidat à intégrer les spécificités locales
Cet emploi bénéficie d'une N.B.I. de 26 points
Groupe:
charge
15 Septembre 200815/09/2008
De: Boyer (Odile)
psychiatre des hôpitaux, psychiatrie polyvalente : centre hospitalier spécialisé de Montfavet, secteur 84 G 07
Objet:
praticiens hospitaliers, à titre probatoire
dans les établissements suivants
duree="un an"
nomination
20 Juillet 199320/07/1993

J'ai transpiré des centaines d'heures pour cette base, et ca continue. Vous aussi, aidez-moi à la nettoyer.